Каждый, кто создаёт общество либо своими силами, либо с помощью консалтинговой юридической компании, должен указать индивидуальную информацию по его предприятию. Здесь «типовуха» не пройдёт, поэтому обязательно, при подготовке устава, уделите время следующим пунктам:
Различные варианты наименования общества:
полное;
сокращённое;
на иностранном языке (если необходимо);
на языке народностей РФ (если необходимо);
Адрес общества. ООО может быть зарегистрировано на домашний адрес руководителя. При подготовке устава это желательно указать отдельно.
Цели и виды деятельности.
Наименование должности лица, управляющего обществом. Как правило, это генеральный директор. В законе он называется «единоличным исполнительным органом».
Размер уставного капитала, порядок его оплаты участниками. За счёт каких взносов уставный капитал может быть увеличен: денег, имущества или того и другого одновременно.
Срок полномочий генерального директора. Как правило указывают либо один год, либо три года, либо пять лет.
Виды деятельности. Указываются такие же как и в Форме р11001, но всегда стоит написать фразу: «Деятельность Общества не ограничивается видами деятельности, оговорёнными в Уставе. Общество вправе заниматься любой иной деятельностью, не запрещённой действующим законодательством Российской Федерации».

Вне зависимости от того, готовится ли устав общества с одним учредителем или с несколькими, сведения об участниках теперь не указываются. Их Вы отобразите в протоколе или решении.

Не стоит забывать и о следующих разделах устава:
порядок реорганизации и ликвидации общества;
органы управления;
права и обязанности участников;
распределение прибыли между участниками;
ведение списка участников общества;
органы управления: единоличный исполнительный орган (генеральный директор), общее собрание участников;
хранение документов.

Хотя, как правило, все они есть в типовых уставах. Внимание им стоит уделять лишь тогда, когда точно знаете, что делаете.

Кстати, при создании компании учреждающее её лица называются «учредителями», после регистрации эти же лица именуются «участниками».

Если вы готовите устав ООО с двумя или несколькими учредителями, то следующие вещи тоже нельзя отдавать под растерзание типовых уставов:
Предоставить или нет возможность свободного выхода участников из общества. По старому законодательству свободный выход был возможен в любом случае, до тех пор, пока в обществе не останется один участник. Но теперь это право возникает только если это прямо предусмотрено уставом.
Указать в уставе различные защитные механизмы, чтобы доля бывшего бизнес-партнёра не ушла на сторону, или наоборот, сделать устав максимально открытым для инвесторов.
Не забудьте предусмотреть возможность отчуждения доли участника, минуя нотариусов. Сейчас, порой, требуется нотариально удостоверять сделки. А это очень большие затраты.
Возможность реализации преимущественного права. Оно есть по умолчанию для участников, однако его можно дополнительно дать обществу. Преимущественное право — это право участника выкупить долю у другого участника в первоочередном порядке, если другой участник намеревается продать свою долю или её часть третьему лицу.
В уставе можно определить критерий цены отчуждения доли при реализации участником преимущественного права: по номинальной стоимости, по стоимости чистых активов и т. д.
Отдельно стоит обращать внимание на возможность отчуждения доли третьим лицам: передача по наследству, дарение и т. п.
Не забудьте прописать порядок и сроки выплаты участнику стоимости отчуждаемой доли, так как подобная выплата может серьезно повлиять на финансовую стабильность Вашего бизнеса.